Пособие по беременности и родам – форма материального обеспечения и вид господдержки. Этот тип страхового обеспечения по обязательному соц. страхованию полагается беременным женщинам. Минимальный и максимальный размеры выплат в 2024 году повысятся.
Основные нюансы
Получить пособие по беременности и родам имеют право гражданки, которые застрахованы в системе обязательного страхования и за которых работодатели платили взносы ВНиМ (по временной нетрудоспособности и материнству).
В обязательном порядке застраховаться можно при официальном трудоустройстве. В этом случае работодатель ведет расчет и перечисление взносов.
Гражданин вправе застраховаться в добровольном порядке: заключить договор с СФР и уплачивать взносы самостоятельно, когда отсутствует работодатель. Такой вариант подходит для ИП без сотрудников и самозанятых, которые желают получать больничный в случае болезни и пособия при беременности.
Оформлением и выплатой пособий до начала 2023 года занимался ФСС, с 2023 года – СФР, который объединил ПФР и ФСС.
Расчет декретных в 2024
Согласно ст. 14 № 255-ФЗ размер выплат вычисляется по формуле:
Пособие = Количество дней отпуска по декрету Х Средний заработок в день за два года, которые предшествовали уходу в декрет.
При назначении декретных учитываются следующие моменты:
- если гражданка официально трудится на нескольких работах, то каждый работодатель отдельно рассчитывает сумму пособия в зависимости от доходов;
- допускается отодвигать период расчета на один–два года, за который берется информация для вычисления, если в периоде расчета был оформлен другой декрет или отпуск по уходу за детьми, для получения большего среднего дохода.
Основные правила расчета пособия представлены в таблице.
| Название | Описание | Примечания |
| Лимит. | У суммы, с учетом которого проводятся вычисления, существуют ограничения по минимальному и максимальному значению. | |
| Минимальная сумма пособий. | В качестве минимального размера выплаты выступает сумма, рассчитанная с учетом МРОТ, который установлен на дату начала отпуска по декрету на федеральном уровне согласно ст. 14 № 255-ФЗ. | Минимальный показатель действует для женщин, которые:
● добровольно подписали договор с СФР и уплачивают взносы; ● получали за расчетный период зарплату ниже МРОТ. |
| Максимальная сумма пособий. | Размер определяется законом, который принимается каждый год. | |
| Количество дней, которые берутся для расчета. | Для вычисления среднего дохода берется фактическое количество календарных дней в году, который входит в расчетный период. Из этого количества исключаются дни, которые входят в периоды выплат, не облагаемых страхвзносами. | Для расчета берется 730, 731, 732 дня в зависимости от того, какие года выпали на период расчета. При вычислениях не учитываются дни, когда гражданин был на больничном, в декрете, отпуске по уходу за детьми. |
| Коэффициент, который учитывает продолжительность стажа | Согласно ст. 11 № 255-ФЗ коэффициенты для вычисления среднего дохода для декретных выплат не применяется. |
Минимальный и максимальный размеры каждый год увеличиваются за счет увеличения МРОТ.
к сведению
С 2021 пособия женщинам напрямую перечисляет СФР (ранее ФСС). Работодатель только передает в фонд необходимую информацию, документацию, которая требуется для назначения, выплаты. Работодатель не выплачивает пособие, но обязан рассчитать средний заработок.
Минимальные выплаты в 2024
При вычислении пособия учитываются требования и правила, которые регламентированы № 255-ФЗ и Положением об особенностях расчета пособий, утвержденным ПП РФ № 1540 от 2021.
При вычислении суммы декретных выплат от МРОТ для женщин, которые застрахованы в обязательном порядке, действуют следующие правила:
- к минимуму применяется районный коэффициент, который действует в субъекте;
- сумму МРОТ, которая действует на момент начала декретного отпуска, используется для расчета среднего заработка за 24 предшествующих декрету месяца. Общий размер за два года делится на 730 дня;
- стандартный порядок вычисления действует и при работе в режиме неполного рабочего времени.
Минимальные декретные в 2024 году зависят от МРОТ. С 1 января 2024 года минимальный размер оплаты составит 19242 рубля. Порядок вычисления минимальной суммы:
- Для лиц, которые застрахованы в обязательном порядке, – 19242 Х 24 / 730 = 632.61.
- Для лиц, которые добровольно застраховались (используется к месяцам с наибольшим количеством дней), – 19242 / 31 = 620.71.
Полный размер пособия в 2024 году зависит от периода декрета. В стандартном случае продолжительность отпуска равна 140 календарных дней. При использовании количества дней стандартного декрета общая минимальная сумма декретных равна:
- Для граждан с обязательным страхованием – 632.61 Х 140 = 88565.40 рублей.
- Для лиц, которые добровольно подписали договор с СФР, – 620.71 Х 140 = 86899.40 рублей.
Эти суммы могут быть меньше, если гражданин полностью не использовал отпуск или считается усыновителем новорожденного.
Максимальные декретные в 2024 году
Максимальный размер выплат зависит от следующих факторов:
- суммы предельно допустимого дохода в день, который используется для расчета;
- предельно возможной продолжительности декрета.
Сумма допустимого заработка в 2024 году равна сумме установленных максимальных доходов (лимитов), с которых удерживались взносы в 2022 и 2023 году, деленных на 730 дней. В 2022 году лимит заработка для исчисления пособий (или предельная база для расчета) составлял 1032000 рублей, в 2023 – 1917000 рублей.
Максимальный размер декретных равен: (1032000 + 1917000) / 730 = 4039.73 рубля.
При стандартной продолжительности декретного отпуска (140 дней) максимальная сумма пособия по декрету составит:
4039.73 Х 140 = 565562.20 рублей.
В некоторых ситуациях, отпуск может быть длиннее, следовательно, сумма выплаты больше. Случаи и размеры пособий представлены в таблице.
| Ситуация | Продолжительность декрета | Сумма декретных |
| Роды с осложнениями. | 156 дней | 4039.73 Х 156 = 630197.88 р. |
| Многоплодная беременность. | 194 дня | 4039.73 Х 194 = 783 707.62 р. |
| Максимальная продолжительность. | 200 дней | 4039.73 Х 200 = 807 946 р. |
Кому полагаются декретные выплаты в 2024 году
Согласно законодательству в декрет вправе уйти только женщина, то есть лицо, которое забеременела и планирует родить. Власти компенсируют беременным гражданам доход, пока они находятся в декретном отпуске. Когда официальный заработок отсутствует, то компенсировать нечего. По этой причине женщины, которые официально не трудоустроены, не имеют право получать государственную материальную поддержку в виде пособия.
Декретные выплачиваются лицам, которые:
- официально трудятся на основании трудового контракта;
- зарегистрированы как ИП, самозанятые и производят уплату взносов в добровольном порядке;
- ведут частную практику, оплачивают взносы на ОСС. К этой категории относятся адвокаты, нотариусы и т. д.;
- проходят контрактную службу;
- состоят на гос. или муниципальной службе;
- включены в штат правоохранительных органов;
- получают образование на очной форме обучения;
- уволены по причине ликвидации компании и в течение 12 месяцев встали на учет в службу занятости;
- усыновили несовершеннолетнего в возрасте до трех месяцев и отвечают одному из указанных выше пунктов;
- лишены свободы по решению судебного органа и привлечены к обязательному труду, который оплачивается;
- работают на основании ГПД.
Неработающим лицам декретные не выплачиваются.
